Aktuelle Assistenz Mwd In Vollzeit Jobs in Nrnberg

Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Dienstleister (m/w/d) oder IT-Systemadministrator (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in Windows-Server-Betriebssystemen, Netzwerktechnologien und der Administration von Active Directory Service

Berufsunfähigkeitsversicherung; Betriebliche Altersvorsorge; Flexible Arbeitszeiten; Gestaltungsspielraum; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Hochschulabschluss in Informatik oder verwandtem Bereich und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung Fundierte Kenntnisse in C#, .NET, Java (idealerweise Java 21) und Datenbanken (z. B. SQL Server, Oracle DB) Kenntnisse in REST-API, Git und Webtechnologien sind erforderlich Erfahrung

Mehrere Jahre sehr gute SAP-Anwendungserfahrung, insbesondere im Bereich HCM (PY, PT, PA, OM) Fundierte Kenntnisse in ABAP sowie Erfahrung im Rollout von Legal Patches. Berufserfahrung im Bereich SAP Enterprise Portal und SAP Success Factors sind von Vorteil Ausgeprägtes technisches Verständnis zur

Betriebliche Altersvorsorge; Coaching; Fahrtkostenzuschuss; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flexible Arbeitszeiten; Freie Getränke; Gesundheitsangebote; Heißgetränke; Home-Office möglich; Kaltgetränke; Kantine; Mentorenprogramm; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Sportangebote; Urban

»must-have« Sie haben erste Berufserfahrung in der Administration von Microsoft 365, Azure und Entra ID. Sie haben Erfahrung mit Windows-basierten Client- und Server-Umgebungen und haben grundlegende Linux Kenntnisse. Sie verfügen über praktische Erfahrungen im Netzwerkbereich (DNS, DHCP, Firewall,

30 Urlaubstage; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Sonderurlaub; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenfahrrad; Flexible Arbeitszeiten; Home-Office möglich; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Work-Life-Balance

30 Urlaubstage; Firmenkultur; Gestaltungsspielraum; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Weihnachtsgeld; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance